Как «Команда будущего» формирует новое поколение управленцев

Финалисты конкурса «Команда будущего» поделились впечатлениями от обучения в Мастерской управления «Сенеж», рассказали о разработанных проектах и планах на пресс-конференции в Цхинвале.

Спикерами мероприятия стали замминистра юстиции Зарина Гаглоева, замруководителя Агентства инвестиционных проектов Екатерина Дзассеева, министр сельского хозяйства и продовольствия Эрислав Зассеев, министр экономического развития и поддержки предпринимательства Николай Айрапетян и финалист конкурса Эрик Икоев.

Они выразили благодарность Президенту Марату Камболову за всестороннюю поддержку программы.

Эрислав Зассеев отметил, что «Команда будущего» помогла участникам развить управленческие навыки и усилила чувство ответственности. Занятия в «Сенеже» дают молодым людям возможность применить свои знания и реализовать себя. Особое впечатление на Эрислава Зассеева произвели лекции первого замруководителя Адми-нистрации президента РФ Сергея Кириенко о принципах управления. По его словам, ценность заключалась не только в профессиональных знаниях лектора, но и в его личных примерах, которые вдохновляли и мотивировали.

Участники программы были разделены на девять команд, каждая из которых работает над собственным проектом. Команда Эрислава Зассеева была сосредоточена на развитии сельского хозяйства, их инициатива направлена на обеспечение сельских жителей качественной продукцией, укрепление продовольственной безопасности и насыщение рынка. К концу текущего года команда планирует достичь половины намеченных целей, а в следующем году – представить проект к защите.

Екатерина Дзассеева рассказала о проекте, который призван стать инвестиционным навигатором для потенциальных инвесторов. Участие в программе стало уникальной возможностью получить знания и поработать над инициативой, которая полезна будущим инвесторам.

«Большое внимание уделялось развитию навыков работы в коллективе, умению разрешать конфликты, брать на себя ответственность и оперативно принимать решения», – отметила Екатерина Дзассеева.

Проект ее команды находится на стадии разработки. Предполагается, что он предоставит инвесторам четкое понимание имеющихся земельных ресурсов и объектов, а также упростит процесс обращения и оформления земли. «Вся информация будет прозрачной, а документация с юридической точки зрения будет приведена в порядок», – добавила Дзассеева.

В «Сенеже» участники смогли пообщаться с опытными наставниками из различных сфер. Особенно запомнилось Екатерине Дзассеевой выступление генерального директора АНО «Национальные приоритеты» Софии Малявиной, которая выразила заинтересованность в помощи Южной Осетии в реализации представленных на программе проектов.

Зарина Гаглоева подчеркнула, что «Команда будущего» стала для участников не просто конкурсом или обучением, а возможностью развивать лидерские качества и готовиться к работе на благо республики.

«Мы учимся мыслить стратегически, работать в команде», – сказала она.

По словам Гаглоевой, в ходе обучения состоялись командообразующие мероприятия, которые помогли участникам сплотиться. Итогом модуля стала работа над проектами, которые будут реализованы в Южной Осетии.

Николай Айрапетян считает, что участие в конкурсе помогло молодым людям лучше узнать себя и оценить свои возможности, поскольку стрессовые условия позволяют увидеть личные качества с новой стороны.

Команда Николая Айрапетяна работает над экономикой Южной Осетии. Её задача – разработать механизм контроля за целевым использованием средств, выделяемых на поддержку малого и среднего предпринимательства в рамках программы льготного кредитования. Это позволит минимизировать и в будущем исключить случаи нецелевого расходования средств.

«На внешних рынках необходимо развивать бренд Южной Осетии. Поэтому мы разрабатываем платформу, которая будет подтверждать, что товары произведены на территории республики. Она станет своеобразным знаком качества: покупатели смогут быть уверены в происхождении продукции, а республика – гарантировать её качество», – добавил он.

Эрик Икоев высоко оценил организацию первой модульной программы, часть которой прошла в образовательном центре «Сириус».

«На базе «Сириуса» участникам предложили выбрать интересующие направления. Я изначально рассматривал туризм и социальные проекты, но моего профиля среди предложенных не оказалось. В итоге организаторы определили меня в сельскохозяйственную группу, учитывая мой опыт и потенциал для дальнейшей работы в команде», – рассказал Икоев.

Приоритетные направления

Эрислав Зассеев обозначил ключевые проблемы и пути развития отрасли. По его мнению, сельское хозяйство республики долгое время оставалось без должного внимания. Сегодня представители министерства активно работают в районах, оценивая состояние хозяйств, земель и ферм, а также выясняя готовность жителей к продолжению сельскохозяйственной деятельности.

«Ситуация остается сложной. В отрасли заняты преимущественно пожилые люди. Мы планируем поддерживать хозяйства, в том числе через гранты, чтобы сохранить занятость и сократить отток населения. Министерство также изучает потребность в специалистах. Возможно, мы будем приглашать их извне или направлять местных жителей на обучение в Россию, в том числе по специальности механизатора», – сказал он.

Екатерина Дзассеева подчеркнула, что наиболее успешными проектами в республике являются БТК и «Южный сад». Их объединяют дисциплина, достойная заработная плата и успешный экспорт.

«Агентство инвестиционного развития создано, чтобы привлекать в Южную Осетию новых инвесторов. Мы изучаем опыт Татарстана и планируем начать с небольших проектов. Агентство разрабатывает нормативную базу и формирует команду», – сказала она.

Зарина Гаглоева акцентировала внимание на важности практического применения навыков командной работы.

«Приоритетными направлениями для нас являются сельское хозяйство, туризм и IT-сфера. В этих областях мы и разрабатываем проекты. Сильная команда – это люди, стремящиеся не к личным амбициям, а к общему результату. Единомышленники, готовые вместе работать и созидать, – основа любого успешного проекта», – констатировала она.

Николай Айрапетян выразил уверенность в потенциале республики.

«У нас прекрасные природа и климат, а законодательство предлагает привлекательные условия для тех, кто хочет развивать бизнес и инвестировать», – подчеркнул он.

Эрик Икоев отметил, что команда по сельхозчасти решила отказаться от первоначальной идеи выращивать зерновые культуры: «Решили проработать более приоритетное направление, связанное с садами и фруктами. Собираем информацию, общаемся с фермерами. Уверен, полученные знания помогут нам успешно защитить проект, который принесёт пользу».

Кадровая политика в республике меняется. Молодым специалистам всё чаще дают возможность проявить себя и занимать ответственные должности. Многие из 54 финалистов «Команды будущего» уже получили интересные предложения.

По мнению спикеров, для привлечения молодых специалистов важно развивать профессиональное обучение и готовить кадры под потребности будущих предприятий и заводов. Это поможет решить проблему смены поколений и создать условия для возвращения молодёжи в республику.

В конце декабря финалисты конкурса встретятся с экспертами и подведут итоги проделанной работы. В каждой команде разрабатывается по одному проекту. Защита проектов состоится в следующем году. Спикеры уверены, если удастся реализовать все инициативы, жители республики смогут увидеть ощутимые результаты.

Мадина БЯЗРОВА